KẾ HOẠCH TRUYỀN THÔNG


      


KẾ HOẠCH
V/v Kế hoạch  Social Marketing tháng 11 năm 2016
I.                   Mục tiêu
Nâng cao hiệu quả hoạt động social marketing của trung tâm về cả nội dung và hình thức.
Định hướng cụ thể nội dung đăng tải trên trang mạng xã hội của trung tâm. Từ đó xác định rõ đối tượng hướng đến và có các bài viết, hình ảnh chia sẻ thích hợp.
II.                Nội dung chính
Từ ngày 01.11 đến ngày 06.11
Thời gian
Chủ đề
Nội dung chính
Ngày 01.11
Thông Tin
Trần Phước Sang ( Sinh viên y đa khoa viếT)
Ngày 02.11
Lớp tài năng
HÌNH ẢNH T1K2
Ngày 03.11
Triết lý giáo dục
SỨC MẠNH CỦA SỰ TẬP TRUNG
Ngày 04-11
Về chúng tôi
TRUNG TÂM CHÍ DŨNG XƯA VÀ NAY
Ngày 05-11
Thư viện
THƯ VIỆN CHÍ DŨNG, TẠI SAO KHÔNG ĐẾN? (Cử nhân kinh doanh viết)
Ngày 06.11
Ngoại khóa – Cộng đồng
Video Vẫn Còn Người Tốt Trong Thế Giới Này

Từ ngày 07.11 đến ngày 12.11
Thời gian
Chủ đề
Nội dung chính
Ngày 07-11
Môn học
LỚP HOÁ 10
Ngày 08-11
Thông Tin
KỲ THI VÀO LỚP 1O
Ngày 09-11
Lớp tài năng
Cảm Nhận Của Một Bạn, Thử đoán xem bạn ấy là ai?.( Gia khánh)
Ngày 10-11
Triết lý giáo dục
DẠY CON XƯA VÀ NAY
Ngày 11-11
Về chúng tôi
Câu chuyện của hoàng bảo

Từ ngày 12.11 đến ngày 16.11
Thời gian
Chủ đề
Nội dung chính
Ngày 12.11
Thư viện
CHIA SẼ KINH NGHIỆM ĐỌC SÁCH( PHỎNG VẤN)
Ngày 13.11
Ngoại Khóa Cộng Đồng
CHIA SẼ KINH NGHIỆM LÀM NGOẠI KHOÁ CỘNG ĐỒNG( PHỎNG VẤN)
Ngày 14.11
Môn học
LỚP TOÁN 10
Ngày 15.11
Thông Tin
THÔNG TIN VỀ HỌC BỔNG DÀNH CHO HỌC SINH VIỆT
Ngày 16.11
Lớp tài năng
HỌC SINH TÀI NĂNG VÀ NHỮNG CHUYẾN THỰC TẾ
Từ ngày 17.11 đến ngày 30.11
Thời gian
Chủ đề
Nội dung chính
Ngày 17.11
Triết lý giáo dục
TIÊN HỌC LỄ HẬU HỌC VĂN CÒN PHÙ HỢP HAY KHÔNG?
Ngày 18.11
Về chúng tôi
MỘT CẢM NHẬN VỀ NGƯỜI BẠN TRONG TRUNG TÂM( trúc viết)
Ngày 29.11
Thư viện
GIỚI THIỆU TỦ SÁCH  THAM KHẢO BÀI TẬP TOÁN
Ngày 20.11
Ngoại khóa cộng đồng
NHỮNG BƯỚC CHÂN CỦA CHÚNG TÔI(CHUYẾN ĐI CỦA TRUNG TÂM VỀ CÙ LAO DUNG)
Ngày 21.11
Môn học
LỚP ANH VĂN 8
Ngày 22.11
Thông tin

Ngày 23.11
Lớp tài năng
LỚP TÀI NĂNG DÀNH CHO SINH VIÊN
Ngày 24.11
Triết Lý giáo dục
BÀI VIẾT CỦA CÔ KIM ANH
Ngày 25.11
Về chúng tôi
HỌC BỔNG STUDENT HOPE, CON ĐƯỜNG HỔ TRỢ HỌC TẬP
Ngày 26.11
Thư Viện
THƯ VIỆN CHÍ DŨNG, VÀ NHỮNG ƯỚC MƠ( PHỎNG VẤN)
Ngày 27.11
Ngoại khóa cộng đồng
NHỮNG HẠT MẦM TỪ HỌC BỔNG NAY THÀNH CÔNG( PHỎNG VẤN)
Ngày 28.11
Môn học
LỚP ANH VĂN 7
Ngày 29.11
Thông tin

Ngày 30-11
Lớp Tài năng
NHỮNG ĐỊNH HƯỚNG CHO LỚP TÀI NĂNG( VIDEO PHỎNG VẤN THẦY DŨNG)

Ghi chú:



Biên Soạn : Mr Quí


Nhận xét

Đăng nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Xây Dựng Cơ Chế Lương, Thưởng Ngay Từ Buổi Đầu Thành Lập Doanh Nghiệp

Hình ảnh
  Tác giả: Lê Hữu Quí Gần đây, tôi tư vấn cho một doanh nghiệp nhỏ với khoảng 12 nhân viên. Thực trạng là lương đang được chi trả theo kiểu “Mỗi nhân viên một kiểu”, không có hệ thống rõ ràng. Tôi phải bắt đầu từ mức lương hiện có để điều chỉnh chính sách sao cho phù hợp với pháp luật. Đáng nói, một số chính sách thưởng quá cá nhân hóa, đến mức không giống ai (dù không sai so với điều 104 Bộ luật Lao động 2019). Ngày nay, với sự phát triển của kiến thức và công cụ hỗ trợ, doanh nghiệp có thể dễ dàng xây dựng một cơ chế lương minh bạch, hiệu quả. Từ những trải nghiệm thực tế, tôi xin chia sẻ một số điểm quan trọng trong quá trình thiết lập chính sách phúc lợi. 1. Xác Định Ngân Sách Quỹ Lương Trước hết, doanh nghiệp cần dựa vào khả năng tài chính hiện tại và kế hoạch phát triển để xác định ngân sách quỹ lương. Điều này giúp trả lời các câu hỏi: ✔ Công ty cần bao nhiêu nhân sự? ✔ Tổng chi phí thu nhập nhân viên là bao nhiêu? ✔ Mức lương hợp lý cho từng vị trí dựa trên giá trị cô...
Read more »

🎯 MR LE HUU QUI – ĐỒNG HÀNH CÙNG DOANH NGHIỆP NHỎ CHUẨN HÓA VẬN HÀNH BẰNG AI

Hình ảnh
🔍 Trong bối cảnh chuyển đổi số đang trở thành xu thế tất yếu, hàng ngàn doanh nghiệp nhỏ (SMEs) vẫn đang loay hoay với bài toán thiếu công cụ – thiếu quy trình – thiếu hiệu quả . Và đó chính là lý do Mr Le Huu Qui xuất hiện: Mang công nghệ AI ứng dụng thực chiến vào từng mắt xích vận hành của doanh nghiệp nhỏ. 📌 Với nhiều năm kinh nghiệm trong huấn luyện và triển khai AI cho doanh nghiệp vừa và nhỏ, anh Lê Hữu Quí không chỉ dừng lại ở lý thuyết mà đồng hành trực tiếp để: Hướng dẫn cá nhân hóa AI cho từng phòng ban: Nhân sự, Sales, CSKH, Marketing,... Chuẩn hóa lại quy trình thủ công bằng công nghệ tự động hóa Cầm tay chỉ việc trong từng tác vụ: tạo báo cáo, viết nội dung, chăm sóc khách hàng, v.v. Đào tạo đội ngũ nội bộ vận hành AI độc lập 🎓 Về Mr. Lê Hữu Quí Giảng viên độc lập, chuyên gia tư vấn vận hành cho SMEs Hơn 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị nhân sự – bán hàng – AI ứng dụng Người sáng lập blog chia sẻ kiến thức thực chiến về AI & phá...
Read more »

Thấu hiểu và chấp nhận người khác - Con đường của yêu thương và chữa lành

Hình ảnh
Trong hành trình sống và làm người, có một sự thật mà càng trưởng thành ta càng thấm thía: không ai tự nhiên trở thành con người như họ đang là hôm nay. Mỗi hành vi, mỗi phản ứng, mỗi lựa chọn đều là kết quả của một chuỗi dài những trải nghiệm – từ gia đình, học đường cho đến xã hội và văn hóa. Khi chỉ nhìn con người qua một khoảnh khắc sai lầm, ta dễ dàng phán xét. Nhưng khi nhìn họ trong cả một hành trình sống, ta bắt đầu học được cách thấu hiểu, chấp nhận và mở ra con đường biến đổi. Chính tại điểm chạm ấy, lòng cảm thông được sinh ra, định kiến dần được tháo gỡ, và tình yêu – như Chúa Giê-su đã sống và dạy – trở thành nền tảng để chữa lành con người và xây dựng một thế giới nhân ái hơn. 1. Thấu hiểu và cảm thông Hành vi hiện tại của con người được hình thành từ những kinh nghiệm quá khứ, qua gia đình, môi trường học đường, xã hội và văn hóa. Đây là một khía cạnh quan trọng của đời sống nội tâm, đã và đang được nhiều ngành khoa học quan tâm nghiên cứu, bởi nó ảnh hưởng sâu sắc đến s...
Read more »